岗位职责：
1、负责公司来访人员的接待工作。
2、负责办公用品的申购、保管工作，做好出入库的登记。
3、各类会议的组织和安排。
4、信件包裹的收发和登记。
5、负责公司机票的预订和火车票的订购。
6、参与公司招聘、培训、考勤等人事事务工作。
7、办理员工请假、休假、探亲及各类假期手续事务并做好管理工作。
8、按时做好月报、编制各部门员工花名册。

任职资格：
1. 本科以上学历，行政人事管理相关专业，有从事过人事工作的优先
2. 行政工作经验2年以上；
3. 受过管理学、人力资源管理、公共关系、文书写作、档案管理、财务会计基本知识等方面的培训
4. 良好的中文写作能力，能独立起草公文，撰写会议纪要；
5. 有公司大型活动组织经验者为佳；
6. 具有办公物资采购、管理经验；
7. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）；
8. 做事耐心 细心，有条理，性格温和，五官端正；
9. 有责任心，能承受一定压力，诚实正直；

职位类别： 人力资源经理/主管/专员

举报