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您当前所在的位置: 一览·电力> 东枫源电力有限..> 配电网设计
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五险一金
带薪年假
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高温补贴
岗位晋升
配电网设计
0.3-1万/月
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 1-15 年
  • 更新时间: 2019-05-26
  • 招聘人数: 10
  • 招聘对象: 不限
  • 工作地区: 广东
  • 年龄要求: 22-35岁
  • 专业要求: 电气工程及其自动化;电气工程及其自动化;供用电技术;
1、负责10KV配网设计(10KV农村电网、城市电网设计或10KV配网工程设计);
2、负责设计过程中的内、外部协调,完善项目后期服务 ;
3、参加设计交底,配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施;
任职要求:
1.电力系统及自动化、电气工程及自动化、高压输配电线路工程专业相关专业、高电压与绝缘技术,继电保护统招全日制大专(三年制)及以上学历。
2.至少一年以上电力配网设计经验,能独立完成20KV、10KV及以下电压等级的用户变,小区变的施工图设计工作;有一定的现场勘测能力;
3. 熟练掌握10KV配电设计规程、流程及要求;
4. 熟悉国家相关电力工程设计标准和规范。 熟悉配电产品的各类相关标准及强、弱电系统的产品、性能、特点,具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力;可独立完成配电产品的设计和全程跟踪;

职位类别: 供配电设计

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  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:电力设计类
  • 所在地区:江苏-南京市

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