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三峡电能(安徽)有限公司
地址:合肥市
定期体检
节日礼物
管理规范
岗位晋升
年度旅游
通讯补贴
餐补
带薪年假
五险一金
年终分红
营销主管
10-15万/年
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 安徽-合肥市
孙先生 HR 三个月前活跃
岗位职责:
1. 营销业务
1.1 负责指导和支持全公司配售电业务开发工作;
1.2 负责督促和推动全公司落实控股配售电业务工作安排;
1.3 负责定期通报政策信息及行业信息;
1.4 负责电力市场动态、政策的研究;
1.5 负责定期编制电力市场分析报告;
1.6 负责电力营销管理包的编制与修订。
2. 管理业务
2.1 负责审核评估全公司配售电项目可行性;
2.2 负责评价全公司配售电业务开展成效;
2.3 负责总结推广配售电业务最佳实践经验;
2.4 负责跟踪各区域电力市场改革方案及交易规则。
3. 协同工作,配合日常管理
3.1 开展跨区域的电力营销人员交流,分享营销工作经验,沟通工作方法;
3.2 组织开展电力营销业务的培训;
3.3 配合其它专业的相关工作;
3.4 完成领导交办的各类临时性工作。
任职资格:
1、第一学历全日制本科或以上,市场营销、电气相关专业;
2、35岁以下,电力行业工作1-3年或其他行业营销管理工作5年;
3、沟通能力强,形象气质佳,有较强的抗压能力。有较强的责任心及职业操守、执行力及团队合作意识。具备较好的文稿采编、处理能力及优秀的品牌管理等能力;
4、熟悉市场研究的方法,有敏锐的洞察力、灵活的思维、丰富的创意、良好的逻辑思维能力和语言表达能力。
5、有电力营销岗位工作经历的人员资格条件第一、二条可以适当放宽。具备中级职称者优先。

职位类别: 售电经理

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  • 公司规模:50 - 99人
  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:售电
  • 所在地区:安徽-合肥市
  • 联系人:孙先生
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  • 地址:合肥市

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