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2021-05-20

职位发布人

陈老师

郑州瑞能电气有限公司

HR

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职位要求

工作职责:
1、制定公司营销运营战略、年度销售计划,并负责实施;
2、组织收集相关信息,及时了解营销运营战略的执行情况;
3、监督、检查、指导各部门的计划实施情况;
4、指导规范销售经理工作流程,并加以实施与监控;
5、负责销售部日常管理工作,组织协调市场部、销售部、合同执行部、技术服务部的各项工作;
6、协调配合销售经理进行大客户的谈判签约等销售过程,促进成交,审核合同条款;
7、组织销售部系统会议,总结销售情况;
8、及时反馈、汇报销售计划的执行情况;
9、严格按照岗位要求对各部门人员进行岗位技能培训,并考核验收;
10、组织安排销售动态、客户、市场分析,为公司决策提供依据。


任职要求:
1、大专及以上学历
2、电子电气相关专业或市场营销类专业
3、有电力系统、通信、电厂、轨道交通(地铁、高铁、铁路等)、IDC数据机房等相关行业销售经验
4、或者有石油、化工、发电、煤炭、铁路、车辆(南北车)等大型工矿企业销售经验
5、能适应出差(全国范围内或本区域范围内)
销售总监职业大全:

河南省郑州市高新区玉兰街101号

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