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职位发布人

汪女士

三个月前活跃

广水市康恒新能源有限公司

HR

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职位要求

1、负责根据部门工作目标，建立健全公司招聘工作；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责企业文化的建设
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

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