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 一、招聘岗位及要求

  (一)基本要求

  1、全日制大学本科及以上学历,相关专业毕业,中级及以上专业技术职称,高级主管要具有五年及以上相关工作经验,处级干部要具有八年及以上相关工作经验。

  2、政治素质强,诚实守信,爱岗敬业,遵纪守法,认同集团公司企业文化,具有良好的沟通协调和组织能力,具有较强的文字和语言表达能力。

  3、身体健康,高级主管年龄在35岁以下,处级干部年龄在40岁以下,条件优秀的,可适当放宽年龄要求。

  (二)招聘岗位及岗位特殊要求

 
 


 
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