岗位职责:
一、总经理应向公司董事会负责,全面组织实施董事会的有关决议和规定,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情况向董事会汇报。
二、负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。
三、根据董事会的要求确定公司的经营方针,建立公司的经营管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供足够的社会资源。
四、主持公司的日常各项经营管理工作,组织实施公司年度经营计划和投资方案。
五、负责召集和主持公司总经理办公会议,协调、检查和督促各部的工作。
六、根据市场变化,不断调整公司的经营方向,使公司持续健康发展。
七、负责倡导公司的企业文化和经营理念,塑造企业形象。
八、负责代表公司对外处理业务,开展公关活动。
九、负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
十、签署日常行政、业务文件,保证公司经营运作的合法性。
十一、负责公司人力资源的开发、管理和提高。
十二、负责公司安全工作。
十三、负责确定公司的年度财务预、决算方案,利润分配方案。
十四、负责公司组织结构的调整。
十五、负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,30周岁至45周岁,仪表端庄形象气质佳,衣着得体、做事踏实、普通话标准。
2、学历专业要求:电力系统及其自动化、发电厂及电力系统、高压输配电线路施工运行与维护、光伏应用技术专业、新能源科学与工程、水利水电、建筑工程、工民建等相关专业。
3、有良好的口头表达能力和较强的文字综合能力。
4、有良好的沟通协调能力。
5、具有电力系统人脉资源,能够顺利开拓电力市场并承接设计施工业务。
6、具有电力系统施工单位的领导工作经历优先聘用。
薪资待遇:
1、职业经理人=月薪+公司利润抽成+各项福利。
2、入职工作满三年,各项工作考核满足公司要求,转为持股合伙人,与公司共同发展。
工作时间:
上午8:30~12:00,下午13:30~17:30
每天工作7.5小时,周末休息二天,国家规定的节假日带薪休假。
一、总经理应向公司董事会负责,全面组织实施董事会的有关决议和规定,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情况向董事会汇报。
二、负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。
三、根据董事会的要求确定公司的经营方针,建立公司的经营管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供足够的社会资源。
四、主持公司的日常各项经营管理工作,组织实施公司年度经营计划和投资方案。
五、负责召集和主持公司总经理办公会议,协调、检查和督促各部的工作。
六、根据市场变化,不断调整公司的经营方向,使公司持续健康发展。
七、负责倡导公司的企业文化和经营理念,塑造企业形象。
八、负责代表公司对外处理业务,开展公关活动。
九、负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
十、签署日常行政、业务文件,保证公司经营运作的合法性。
十一、负责公司人力资源的开发、管理和提高。
十二、负责公司安全工作。
十三、负责确定公司的年度财务预、决算方案,利润分配方案。
十四、负责公司组织结构的调整。
十五、负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,30周岁至45周岁,仪表端庄形象气质佳,衣着得体、做事踏实、普通话标准。
2、学历专业要求:电力系统及其自动化、发电厂及电力系统、高压输配电线路施工运行与维护、光伏应用技术专业、新能源科学与工程、水利水电、建筑工程、工民建等相关专业。
3、有良好的口头表达能力和较强的文字综合能力。
4、有良好的沟通协调能力。
5、具有电力系统人脉资源,能够顺利开拓电力市场并承接设计施工业务。
6、具有电力系统施工单位的领导工作经历优先聘用。
薪资待遇:
1、职业经理人=月薪+公司利润抽成+各项福利。
2、入职工作满三年,各项工作考核满足公司要求,转为持股合伙人,与公司共同发展。
工作时间:
上午8:30~12:00,下午13:30~17:30
每天工作7.5小时,周末休息二天,国家规定的节假日带薪休假。
职位类别: 总经理/总裁/首席执行官CEO
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45-50万/年申请职位岗位职责: 1、负责项目公司的管理工作,带领团队完成建设运营目标; 2、负责协调或对接当地政府部门,搭建良好的政府合作关系; 3、负责统筹建设、协调各项资源,持续拓展收运业务、提升公司业绩;..
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30-90万/年申请职位岗位职责: 1、领导整个综合能源事业部,完成年度目标; 2、根据行业发展趋势,依据公司资源及优势,制定发展战略,并带领团队实现既定战略目标; 3、运用行业经验,主导事业部市场开发:开发新客户..
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