1.完成输变电设计任务,帮助、指导其他设计人员;
2.参与输变电项目的技术方案制定及项目的管理,参与设计,处理设计过程中的相关事宜;
3.负责设计成果的校核,控制设计质量;
4.与业主单位、施工方、厂家的联系与配合。
要求:1.一年以上输变电设计经验,独立承担过类似的项目;
2.熟练掌握CAD、OFFICE等办公软件;
3.掌握电力行业基本规程规范,熟悉相应的流程;
4.善于与业主单位沟通协调处理设计过程中的事宜。
5. 有10kV及以上电压等级线路设计经验、能承担线路测量、有输变电工作经验和C1驾照者优先。
薪资福利:基本工资+岗位工资+工龄工资+技能津贴+通信补贴+住房补助+午餐补助+设计提成;转正后签订劳动合同并且购买昆明市五险。
2.参与输变电项目的技术方案制定及项目的管理,参与设计,处理设计过程中的相关事宜;
3.负责设计成果的校核,控制设计质量;
4.与业主单位、施工方、厂家的联系与配合。
要求:1.一年以上输变电设计经验,独立承担过类似的项目;
2.熟练掌握CAD、OFFICE等办公软件;
3.掌握电力行业基本规程规范,熟悉相应的流程;
4.善于与业主单位沟通协调处理设计过程中的事宜。
5. 有10kV及以上电压等级线路设计经验、能承担线路测量、有输变电工作经验和C1驾照者优先。
薪资福利:基本工资+岗位工资+工龄工资+技能津贴+通信补贴+住房补助+午餐补助+设计提成;转正后签订劳动合同并且购买昆明市五险。
职位类别: 发输变电设计/电网设计规划
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申请职位
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0.7-1.3万/月申请职位任职资格: 1.土木工程、结构工程或相关专业本科及以上学历。 2. 5年以上输变电土建设计经验,具备大型变电站和输电线路土建设计项目经验者优先。 3.有输变电结构土建设计经验,能够独立完成输变电..
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1-3万/月申请职位1、输电线路电力系统自动化或相关专业毕业 2、从事220kV及以下电压等级的线路电气8年以上设计经验,能独立完成220kV及以下的线路电气专业各阶段的设计工作; 3、掌握电力系统专业知识,熟练使用熟练..
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0.5-1万/月申请职位岗位职责: 1.负责220kV及以下输变电项目通信专业的设计工作; 2.按相关电力工程标准和规范进行项目技术文件、可研、初设、施设、竣工图等各阶段的工作; 3.协调各专业之间的协作配合工作,保证工作..
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0.8-2万/月申请职位220及以上输变电设计,本科以上学历,5年以上设计经验,做过110KV 及以上输变电设计,电气一次,二次,土建,通信运动,输电线路电气,线路结构。招设计师主任,设计员20人。华北电力大学优先。
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0.8-2万/月申请职位1、电气,工民建等相关专业毕业; 2、五年及以上输电线路结构设计工作经验。熟悉输变电线路相关设计规程规范及相关标准。 3、可独立完成220kV及以下输电线路结构专业可研、初设、施工、竣工阶段的设..
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0.8-1.6万/月申请职位因公司业务拓展需求,现特招输变电设计人员若干,专业不限,要求 1、大专及以上学历;2、年龄45周岁以下(条件优异者可略微放宽);3、入职第一年驻京联合培养,培养期间因公费用公司承担。4、培养..
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4-7千/月申请职位因公司业务拓展需求,现特招输变电设计人员若干,专业不限,要求 1、大专及以上学历;2、年龄45周岁以下(条件优异者可略微放宽);3、入职第一年驻京联合培养,培养期间因公费用公司承担。4、培养..
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1.2-1.5万/月申请职位职位介绍 1、专业:输电线路电气;岗位:电气主设人。 2、主要从事220kV及以下线路部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作。 3、参加所有负责项目的现场踏勘、资料收集,承担所负责项..
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1.5-2万/月申请职位岗位要求: 1.能够独立完成变电站及输电线路的土建设计,包括结构设计、地基处理、抗震设计等。 2.具备项目进度、成本和质量控制能力,能够协调各方资源确保项目顺利实施。 3.具备良好的团队协作..
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1.8-2.5万/月申请职位岗位职责: 1、负责组织建设项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各设计阶段的线路结构设计工作,并严格按设计规范进行; 2、负责建设项目的设计水平和标准符合业主的意愿和要求; 3、在设计各阶..
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