一、岗位职责
1、执行部门领导的生产指令；2、接受并服从上级电网调度，行使调度权利，并与上级调度保持良好的沟通关系；3、负责监督运行人员及时调整主要设备的运行参数在规定值内运行，搞好各专业的经济小指标；4、在当班期间设备发生的各类故障，及时协同维修处理，并组织好安全防范措施；能够独立处理各类工艺事故，对于重大事件，汇报经理，班后召开分析会，切实做到“四不放过”的原则；5、定期对管辖范围内的设备进行巡回检查，记录设备运转状态，汇总设备重大异常、缺陷；6、组织本值人员按时召开班前、班后会，深入了解上个值运行状况，落实本值工作任务，总结本值生产、安全、定期工作完成情况；严格执行“两票三制”制度，杜绝一切违规操作；7、对于运行参数、化验结果等不合格者，需及时联系相关专业及时进行调整；8、定期检查岗位各种记录登记，收取各专业报表存档，监督各专业报表填写的及时性、准确性、真实性；9、组织本值人员安全、业务学习工作；落实公司及部门的各项管理制度，及时传达各项文件；10、在重大操作中，负责协调各专业的配合，确保严格按操作票操作；11、协助专工搞好设备的事故抢修，配合各专业搞好运行和备用设备的缺陷消除，使设备处于完好状态；12、有权考核本值运行人员，并有权制止现场违反劳动纪律的行为；13、监测各种污染物的排放情况，发现异常及时指导纠正。14、完成领导安排其它工作。

二、任职要求
1、年龄28-40周岁；2、机电一体化、电力、环境工程、热动工程或相关专业大专以上学历；3、从事电力运行工作五年或以上，从事电力行业值长一年及以上，拥有较丰富的运行管理经验；4、熟练操作office办公软件以及AutoCAD软件，熟悉DCS控制系统；5、有生活垃圾发电厂（炉排炉）运行管理经验优先；6、良好的职业道德，工作认真细致，责任心强；7、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

职位类别： 值长/班长

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