1、需求专业:
土木工程类专业
电气工程
2、需求学历:大专及以上学历
薪酬福利
2.1、薪酬:公司实行“按劳分配、多劳多得”的薪酬总原则,采用个人价值、岗位价值和工作业绩相结合的工资分配体系。薪酬包含基础工资、岗位工资、绩效工资、注册师津贴、专利技术津贴、特殊贡献奖等。
2.2、福利:(1)公司为员工足额缴纳五险一金,带薪休假,出差享受差旅补助、驻境外补助,享有工会福利品、节日慰问等
(2)公司提供免费宿舍。
3、培训及发展通道:
(1)新员工入职培训,师徒帮带。
(2)公司为员工制定了行政管理、项目管理、商务管理、专业技术等4大类职业发展通道,鼓励员工多元发展。
土木工程类专业
电气工程
2、需求学历:大专及以上学历
薪酬福利
2.1、薪酬:公司实行“按劳分配、多劳多得”的薪酬总原则,采用个人价值、岗位价值和工作业绩相结合的工资分配体系。薪酬包含基础工资、岗位工资、绩效工资、注册师津贴、专利技术津贴、特殊贡献奖等。
2.2、福利:(1)公司为员工足额缴纳五险一金,带薪休假,出差享受差旅补助、驻境外补助,享有工会福利品、节日慰问等
(2)公司提供免费宿舍。
3、培训及发展通道:
(1)新员工入职培训,师徒帮带。
(2)公司为员工制定了行政管理、项目管理、商务管理、专业技术等4大类职业发展通道,鼓励员工多元发展。
职位类别: 电气设计师
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3-5千/月申请职位岗位职责: 1、协助完成设计部设计任务; 2、参与技能组织培训、学习设计行业新知识; 3、参与制定标准化图集,熟悉行业内的电力专业技能及各地区设计习惯; 4、完成上级安排的其他任务。 任职要求..
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3-5千/月申请职位岗位职责: 1、协助完成设计部设计任务; 2、参与技能组织培训、学习设计行业新知识; 3、参与制定标准化图集,熟悉行业内的电力专业技能及各地区设计习惯; 4、完成上级安排的其他任务。 任职要求..
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5-8千/月申请职位职位描述: 1、负责220kV及以下输变电工程电气前期咨询及设计; 2、负责新能源项目(风力发电、光伏发电)电气前期咨询及设计; 3、熟悉相关专业设计规程、规范和行业标准,熟练使用CAD设计软..
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4-7千/月申请职位职位描述: 1、负责220kV及以下输变电工程结构前期咨询及设计; 2、负责新能源项目(风力发电、光伏发电)结构前期咨询及设计; 3、熟悉相关专业设计规程、规范和行业标准,熟练使用CAD设计软..
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4-6千/月申请职位1、电气工程及自动化、新能源科学与工程、发电厂与电力系统、输配电线路、供用电技术、土木工程等相关专业专科及以上学历。 2、掌握AutoCAD、Office等专业相关软件,取得相关专业资格认证者优先考虑..
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3-8千/月申请职位岗位职责: 1、协助设计师完成电气设计工作; 2、根据专业提供的设备材料清册和南网物资申报要求录入各类物资; 3、及时更新物资的状态; 任职资格: 1、电气工程及其自动化等相关专业,大专及以上..
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4-6千/月申请职位岗位技能要求: 1、本科及以上学历,[相关专业,如电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等]专业毕业; 2、熟练掌握[列举常用设计软件,如AutoCAD、excel、word]等软件 3、能吃苦耐劳、为人谦虚踏..
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面议申请职位岗位要求: 1、电气或电力系统及其自动化相关专业; 2、掌握电力系统的专业知识,会使用CAD、Office等相关软件; 3、具备良好的团队协作精神,在学校期间积极参与各种活动; 4、善于人际交流..
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4-6千/月申请职位1.电力系统及供配电专业(本科及以上学历或本科实习生); 2.能吃苦耐劳,适应出差驻点; 3.服从项目经理安排; 4.熟练CAD及常用办公软件。
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