岗位职责:
1、负责成套配电设备的结构设计,包括结构部件的BOM清单输出、设计图纸及成本核算;
2、负责生产文件、使用手册等相关文件资料编写;
3、负责产品的优化升级。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械类(机电工程)、工业设计等相关专业,会使用CAD、SolidWorks等绘图软件;
2、有较强的学习能力和执行力;
3、积极开朗,善于沟通。
职业发展:
1、“530”人才工程
“530”人才工程,从基层选拔青年干部,不限年龄、不限工龄,不限学历,只要你“敢”,就能在平台上展现自我,实现自我价值。
2、学习成长
设立“双创”研修班,一对一导师制,分享创业技能、职业技能等,助力成长、成才、成功。
3、双通道发展
技术线:1年快速融入(助理技术)-2年专员锤炼(专业技术)-5年项目锻造(高级技术)-7年行业领军(资深技术)
管理线:1年快速融入(专员)-2年专业锤炼(主管)-5年项目锻造(经理)-7年行业领军(总经理)
薪酬福利:五险一金、提供住宿、节日福利、生日福利、年终奖金等
1、负责成套配电设备的结构设计,包括结构部件的BOM清单输出、设计图纸及成本核算;
2、负责生产文件、使用手册等相关文件资料编写;
3、负责产品的优化升级。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械类(机电工程)、工业设计等相关专业,会使用CAD、SolidWorks等绘图软件;
2、有较强的学习能力和执行力;
3、积极开朗,善于沟通。
职业发展:
1、“530”人才工程
“530”人才工程,从基层选拔青年干部,不限年龄、不限工龄,不限学历,只要你“敢”,就能在平台上展现自我,实现自我价值。
2、学习成长
设立“双创”研修班,一对一导师制,分享创业技能、职业技能等,助力成长、成才、成功。
3、双通道发展
技术线:1年快速融入(助理技术)-2年专员锤炼(专业技术)-5年项目锻造(高级技术)-7年行业领军(资深技术)
管理线:1年快速融入(专员)-2年专业锤炼(主管)-5年项目锻造(经理)-7年行业领军(总经理)
薪酬福利:五险一金、提供住宿、节日福利、生日福利、年终奖金等
职位类别: 结构工程师
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申请职位
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8-18万/年申请职位工作职责: 1、主要从事新建、改扩建变电站项目可研设计(项目立项)、初步设计、施工图设计及竣工图编制工作; 2、根据项目负责人的安排制定设计进度计划,按时完成所承担的设计任务。 任职资格: ..
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6-10万/年申请职位岗位职责: 1. 主要从事新建、改扩建变电站项目可研设计(项目立项)、初步设计、施工图设计及竣工图编制工作。 2. 配合项目负责人的安排制定设计进度计划,按时完成所承担的设计任务。 任职资格..
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18-30万/年申请职位岗位职责: 1、独立完成变电、风电、光伏项目的结构设计工作; 2、熟悉变电土建专业设计,从事变电土建工程设计2-3年以上,能独立承担220KV及以下变电土建设计; 3、应用PKPM、CFD风机基础等相关设..
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20-30万/年申请职位岗位要求: 1、土木工程或者工程力学等相关专业专科及以上学历,具有3年左右光伏支架结构设计工作经验; 2、负责过2个光伏项目普通支架的设计工作,有一定的结构设计校核及钢结构设计经验,有柔性支..
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25-35万/年申请职位岗位要求: 1、独立完成变电、风电、光伏项目的结构设计工作; 2、熟悉变电土建专业设计,从事变电土建工程设计2-3年以上,能独立承担220KV及以下变电土建设计; 3、应用PKPM、CFD风机基础等相关设..
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20-30万/年申请职位岗位要求: 1、土木工程或者工程力学等相关专业专科及以上学历,具有3年左右光伏支架结构设计工作经验; 2、负责过2个光伏项目普通支架的设计工作,有一定的结构设计校核及钢结构设计经验,有柔性支..
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1-1.5万/月申请职位性别:男女不限 年龄:23-50岁 ,招聘人数1名 学历:专科及以上学历 1.机电一体化或相关专业;开关成套行业3年以上工作经验,3年以上成套设备产品智能结构研发设计经验; 2.精通钣金件展开和加工工..
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10-25万/年申请职位岗位职责: 1、负责所参与工程的建(构)筑物结构设计工作; 2、根据下达的设计任务,了解设计要求和设计原则,正确进行设计工作,保证设计质量; 3、做好专业内部及各专业间的配合工作,按时..
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1.2-1.5万/月申请职位工作内容: 1、负责设计、评审的产品包括:新能源35kV美变、新能源35kV华变、KYN61-40.5、储能变、预制舱等产品的壳体设计及10kv成套设备的壳体设计; 2、负责高低压成套设备产品、箱式变电站产品的..
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- 所属行业:电力、电气设备类
- 所在地区:湖北-武汉市-洪山区
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