岗位职责：
1、主持施工项目部工作，在授权范围内代表施工单位全面履行施工承包合同；对施工生产和组织调度实施全过程管理；确保工程施工顺利进行；
2、组织建立相关施工责任制和各专业管理体系，组织落实各项管理组织和资源配备，并监督有效运行，负责项目部员工管理绩效的考核及奖惩；
3、组织制订施工进度、安全、质量管理实施计划，实时掌握施工过程中安全、质量、进度、技术、造价、组织协调等总体情况；
4、负责组织处理工程实施和检查中出现的重大问题，制订预防措施；
5、合理安排项目资金使用，落实安全文明施工费申请使用；
6、负责组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求，负责组织对重要工序、危险作业和特殊作业项目开工前的安全文明施工条件进行检查签证确认，负责组织对分包商进场条件进行检查，对分包队伍实行全过程安全管理；
7、参与对核心劳务分包队伍及人员的评价，参与对现场施工分包队伍的选择推荐和对现场分包人员的配置推荐；
8、负责组织工程施工自检和质量评定工作，配合公司级专检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行工作，并及时组织对相关问题进行闭环整改。
任职要求：
1、男性，年龄在28-50岁之间，输变电或电气工程相关专业大专以上学历；
2、熟悉国家电力行业规范标准，熟悉输变电线路工程的全套施工流程；
3、具有二级资质以上建筑施工总承包企业5年以上现场施工管理经验；
4、持有一建或二建职称者优先考虑；
5、吃苦耐劳、有较强的责任心，严谨敬业，具备良好的沟通交流能力及现场管控能力；
6、能接受公司的出差安排和长期派驻项目工作。
公司福利：
1、基本工资+项目补贴；
2、五险一金+体检；
3、带薪假期（法定节假日、年假、婚产假、丧假等）；
4、在项目部工作包吃包住、通讯补贴等，非项目部工作的外地员工提供住宿；
5、节日福利礼金或礼品（端午节、中秋节、春节联欢等）；
6、丰富多彩的员工活动（聚餐、旅游、团队拓展等）；
7、年终奖励、项目奖金、职称津贴、证书津贴；
8、公司发展势头猛，员工晋升发展空间大、团队务实，氛围良好，工作舒心。

职位类别： 项目经理

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