一、岗位要求:
1、配合营销团队完成项目合同谈判、合同签订、内外部合同回款、更新及维护合同台账;
2、全面负责项目投标,标书编制、开标等工作;
3、组织各部门安质、运行、技术梳理并拟制业务综合计划和重点任务,形成综合计划大纲并按照计划监督开展;
4、定期监督部门各组综合计划及重点工作的落地情况,并对计划偏差项目制定措施要求;
5、执行各项考核与激励(包括但不限于:目标责任书、区域责任制、个人积分奖惩)。
二、任职要求:
1、类似工作经验5年以上,本科学历以上,电力、综合能源领域专业优先,有造价工程师证书;
2、具有一定的市场分析能力、经营分析能力。熟悉企业战略管理、计划管理、内控管理和绩效管理者优先;
3、具备较强的沟通能力、团队合作精神与客户服务意识,具备较强的逻辑思维和快速学习能力,具备良好的书面表达能力优先;
4、具备较强数据统计分析能力、沟通协调能力、文字报告撰写能力;
5、条件优异者可适当放宽以上要求。
三、薪资待遇:
1、年薪20万起,视能力具体面议,品行端正;
2、公司福利,五险一金+营养工作餐+生日福利+节日福利+年终奖+司龄工资不封顶+包住。
1、配合营销团队完成项目合同谈判、合同签订、内外部合同回款、更新及维护合同台账;
2、全面负责项目投标,标书编制、开标等工作;
3、组织各部门安质、运行、技术梳理并拟制业务综合计划和重点任务,形成综合计划大纲并按照计划监督开展;
4、定期监督部门各组综合计划及重点工作的落地情况,并对计划偏差项目制定措施要求;
5、执行各项考核与激励(包括但不限于:目标责任书、区域责任制、个人积分奖惩)。
二、任职要求:
1、类似工作经验5年以上,本科学历以上,电力、综合能源领域专业优先,有造价工程师证书;
2、具有一定的市场分析能力、经营分析能力。熟悉企业战略管理、计划管理、内控管理和绩效管理者优先;
3、具备较强的沟通能力、团队合作精神与客户服务意识,具备较强的逻辑思维和快速学习能力,具备良好的书面表达能力优先;
4、具备较强数据统计分析能力、沟通协调能力、文字报告撰写能力;
5、条件优异者可适当放宽以上要求。
三、薪资待遇:
1、年薪20万起,视能力具体面议,品行端正;
2、公司福利,五险一金+营养工作餐+生日福利+节日福利+年终奖+司龄工资不封顶+包住。
职位类别: 造价工程师
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