工作职责:
1. 制定公司发展战略:总经理需根据市场环境和公司实际情况,
制定并实施公司的中长期发展战略,确保公司持续稳定发展。
2. 组织管理:负责公司整体运营管理工作,包括但不限于生产、
销售、财务、人力资源等各部门的协调与监督,确保各部门高效运作。
3. 市场开拓:密切关注市场动态,制定并执行市场拓展计划,
提升公司产品在市场中的竞争力和市场份额。
4. 客户关系管理:建立并维护与重要客户的关系,确保客户满
意度和忠诚度,提高公司品牌影响力。
5. 决策与风险控制:负责公司重大事项的决策,对公司的经营
风险进行评估和控制
6. 人才培养与团队建设:注重公司人才的培养和引进,建立高
效、专业的管理团队,提升公司整体竞争力。
7. 企业文化建设:倡导和推动公司企业文化建设,增强员工的
归属感和团队凝聚力,提升公司整体形象。
六、985或211全日制毕业者优先。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,管理、经济、工程等相关专业
背景。
2. 工作经验:具备5 年以上电线电缆行业或相关领域的工作经
验,其中至少 3 年以上高层管理经验。
3. 专业技能:熟悉电线电缆产品的生产、技术、市场和管理流
程,具备较强的市场分析和战略规划能力。
4. 领导能力:具有较强的组织协调能力、决策能力和领导力,
能够带领团队完成公司目标。
5. 沟通能力:具备优秀的沟通和协调能力,能够与公司内外部
相关方进行有效沟通和合作。
6. 道德品质:诚实守信,具有高度的责任心和敬业精神,能够
以身作则,为公司树立良好的道德榜样。
7. 其他要求:具备良好的心理素质和抗压能力,能够应对复杂
多变的市场环境和工作压力。
1. 制定公司发展战略:总经理需根据市场环境和公司实际情况,
制定并实施公司的中长期发展战略,确保公司持续稳定发展。
2. 组织管理:负责公司整体运营管理工作,包括但不限于生产、
销售、财务、人力资源等各部门的协调与监督,确保各部门高效运作。
3. 市场开拓:密切关注市场动态,制定并执行市场拓展计划,
提升公司产品在市场中的竞争力和市场份额。
4. 客户关系管理:建立并维护与重要客户的关系,确保客户满
意度和忠诚度,提高公司品牌影响力。
5. 决策与风险控制:负责公司重大事项的决策,对公司的经营
风险进行评估和控制
6. 人才培养与团队建设:注重公司人才的培养和引进,建立高
效、专业的管理团队,提升公司整体竞争力。
7. 企业文化建设:倡导和推动公司企业文化建设,增强员工的
归属感和团队凝聚力,提升公司整体形象。
六、985或211全日制毕业者优先。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,管理、经济、工程等相关专业
背景。
2. 工作经验:具备5 年以上电线电缆行业或相关领域的工作经
验,其中至少 3 年以上高层管理经验。
3. 专业技能:熟悉电线电缆产品的生产、技术、市场和管理流
程,具备较强的市场分析和战略规划能力。
4. 领导能力:具有较强的组织协调能力、决策能力和领导力,
能够带领团队完成公司目标。
5. 沟通能力:具备优秀的沟通和协调能力,能够与公司内外部
相关方进行有效沟通和合作。
6. 道德品质:诚实守信,具有高度的责任心和敬业精神,能够
以身作则,为公司树立良好的道德榜样。
7. 其他要求:具备良好的心理素质和抗压能力,能够应对复杂
多变的市场环境和工作压力。
职位类别: 总经理/总裁/首席执行官CEO
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