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申请职位
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5-7K/月申请职位工作职责： 1、人事档案的管理； 2、员工入职、职离手续办理，劳动合同签订、续签； 3. 食堂/宿舍/车辆管理， 4、负责考勤核算统计， 5. 社保公积金管理； 6. 办公用品申请、发放、保管； 7、协..
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3-4.5K/月申请职位岗位职责： 1、进行招聘、培训等工作； 2、员工社保公积金等事务的办理； 3、协助公司活动的策划及组织； 4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 5、员工人事信息管理与员工档..
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7-8W/年申请职位1、负责根据部门工作目标，建立健全公司招聘工作； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收..
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3-3.5K/月申请职位工作地点五常市山河镇内 五险一金+话补+高温低温假+年底13薪 包食宿 可以长期驻扎五常 早8晚5 目前单休，电厂正式运行有可能会双休 工作内容： 负责协助部门经理完成五常电厂的招聘、考勤、社..
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7-8W/年申请职位1、负责根据部门工作目标，建立健全公司招聘工作； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收..
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3.5-5K/月申请职位岗位职责 1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等； 2、负责员工五险一金申报，公司社保、公积金..
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4-6K/月申请职位工作职责： 1、协助总经理制定和实施公司总体人力资源战略规划； 2、建设和完善公司培训体系，开展员工职业生涯规划和人才梯队建设； 3、负责公司的人力资源需求预测与人员编制计划，并推动各项计划..
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4-5K/月申请职位人事专员的岗位职责有制定招聘方案，实施招聘工作；负责劳动合同、劳务协议及相关协议文本的）职位描述： 1、负责招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等； 2、员工入职手续办理，员工劳动..
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3.5-4.5K/月申请职位1、负责根据部门工作目标，实施人才开发渠道的开发与评价，建立人力选拔平台； 2、制定招聘计划，定期组织人才招聘工作； 3、制定内外部培训计划 ，组织实施内外部培训； 4、负责培训效果的跟踪，..
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4-7K/月申请职位岗位职责： 1、行政事务 ①公务接待物资的管理； ②行政纪律检查监督； ③固定资产管理； ④办公用品管理； ⑤办公环境管理、员工宿舍、会议室管理； ⑥协助科长负责车辆管理。 2、人力资源事务 ①..
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：股份公司
- 所属行业：火力电厂类
- 所在地区：广东-东莞市-厚街
- 联系人：王淑欣
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工作地址
- 地址：东莞市厚街镇厚街大道西78号
